试题要求:
根据《劳动合同法》的规定,下列选项中不属于劳动合同必备条款的是( )。
试题来源:2017年4月《劳动法》真题及答案解析
试题解析:
答案:A
解析:书面解析,稍后推出
考点:劳动合同制度,劳动合同概述
相似试题
- 根据《劳动合同法》的规定,用人单位不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同的期限是( )。
- 甲饭店招用乙为服务员,双方签有聘用协议,后双方发生争议。下列设定情况中,乙无权随时通知甲解除劳动合同的情形是( )。
- 束某于2016年6月1目与甲公司签订了为期三年的劳动合同,约定8月1日到公司上班。束某因故8月5日才到甲公司报到,9月10日公司为其缴纳了社会保险费。束某与甲公司劳动关系建立的时间是( )。
- 下列情形中,应当认定属于“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作”的是( )。
- 永新公司向员工发放《永新公司员工跟去新厂(C镇)意愿书》,内容为:“本厂因经营原因将于2015年8月15日从A区整体搬迁至8区C镇,希望各位同事能够继续在新厂工作。若不愿意,请在‘不愿意’选顼前打勾并