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一般可以从以下几个方面来确定任何组织中高层管理人员的薪酬策略,除了( )。
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试题要求:
一般可以从以下几个方面来确定任何组织中高层管理人员的薪酬策略,除了( )。
试题来源:
2017年新大纲《薪酬管理》真题及答案解析(二)
试题解析:
答案:C
解析:
一般可以从以下四个方面来确定任何组织中高层管理人员的薪酬策略:风险程度,绩效的衡量,所有权,全面报酬。
考点:基本薪酬,基本薪酬结构的原理及其设计方法
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