行政管理专科
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试题要求：
下列选项属于人力资源使用计划的内容是（ ）。
试题来源：
2015年10月行政管理专科考试《人力资源管理（一）》真题及答案解析
试题解析：
答案：A
解析：
人力资源使用计划的主要内容是晋升和轮换。晋升表现为员工岗位的垂直上升，轮换则主要表现为员工岗位的水平变动。
考点：人力资源规划,人力资源规划概述
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