根据双因素理论，以下属于激励因素的是（　）。

试题要求：

试题解析：

答案：CDE

解析：

　　双因素理论：激励因素（成就、赏识、晋升、工作本身、发展前途，责任）；保健因素（公司的政策与管理制度；技术监督；与上级的人际关系；与同级的人际关系；与下级的人际关系；工资；职业保险；个人生活；劳动条件；职位）。

考点：基于TQM的人力资源管理,员工的激励

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