试题要求:
根据绩效考评指标体系的构成内容和各构成部分的关系,要按以下步骤进行绩效考评指标体系的设计,这个步骤是( )。
试题解析:
答案:A
解析:
绩效考评指标体系设计的步骤:分解组织目标和确定岗位职责-确定工作要项与工作要求-建立考评指标组合-设置考评指标的优先顺序-确定考评指标的标准-建立考评指标的考评尺度。
考点:绩效考核指标体系设计,绩效指标体系的建立
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