行政管理专科
人力资源管理一
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在人力资源战略分类中,舒勒提出的人力资源战略类型有( )。
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试题要求:
在人力资源战略分类中,舒勒提出的人力资源战略类型有( )。
试题来源:
2014年10月行政管理专科考试《人力资源管理(一)》真题及答案解析
试题解析:
答案:ABC
解析:
舒勒提出的人力资源战略类型包括积累型战略、效用型战略和协调型战略;选项D家长型战略和选项E发展型战略是斯特雷斯和邓菲提出的人力资源战略类型。
考点:人力资源管理导论,人力资源概述
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