会计本科
绩效管理
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在以下选项中,不厲于正式的绩效沟通的方式是( )。
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试题要求:
在以下选项中,不厲于正式的绩效沟通的方式是( )。
试题来源:
2017年会计本科考试《绩效管理》真题及答案解析(二)
试题解析:
答案:D
解析:
选项D走动式管理属于非正式的沟通方式,其他ABC三个选项都是正式的沟通方式。
考点:绩效管理的实施过程,绩效管理实施过程的绩效沟通
相似试题
在以下关于管理人员与员工进行持续绩效沟通目的的论述中,不正确的是( )。
在绩效计划阶段,沟通的主要目的是( )。
从辅导的性质角度划分,员工辅导可以分为( )。
要使绩效辅导工作取得成效,就要掌握恰当的时机。在以下选项中,不适合作为员工绩效辅导( )。
绩效考核可以作为人员培训与开发的依据,对于绩效优秀、发展潜力大的员工适合釆用的培训方式是( )。