工商管理本科
企业经营战略概论
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由企业高、中、低不同管理层次的人才形成的比例关系被称为( )。
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试题要求:
由企业高、中、低不同管理层次的人才形成的比例关系被称为( )。
试题来源:
2017年4月工商管理本科考试《企业经营战略概论》真题及答案解析
试题解析:
答案:D
解析:
人才层次结构主要指企业管理层次所需的各级管理人才,应形成合理结构的战略。强调管理层次,故选D。
考点:企业职能战略,企业人力资源战略,人力资源在企业中的地位
相似试题
下列物力资源中属于流动资产的是( )。
企业通过购买专利技术或引进技术进行仿制的技术战略属于( )。
企业把投资主要用于扩建或新建厂房,扩大生产规模,增加产品产量,该企业采取的投资战略是( )。
企业技术的功能主要表现为( )。
企业使命决策应考虑的重要因素包括( )。