行政管理本科
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人事争议仲裁制度的适用对象是（ ）。
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试题要求：
人事争议仲裁制度的适用对象是（ ）。
试题来源：
2019年10月行政管理本科考试《公务员制度》真题及答案解析
试题解析：
答案：D
解析：
国家对聘任制公务员实行人事争议仲裁制度，即聘任制公务员与其机关之间因履行聘任合同发生的争议实行仲裁制度。
考点：申诉与控告,人事争议仲裁制度,人事争议仲裁的含义
相似试题
关于人事争议仲裁委员会的陈述，正确的是（ ）。
下列选项中，属于公务员申诉事由的包括（ ）。
某县统计局的一名科员提出控告，其受理机关是（ ）。
下列选项中，不属于公务员申诉事由的是（ ）。
若想阻止这种行为，根据公务员法规定应该怎么做。
