行政管理本科
现代管理学
选择科目
中国近现代史纲要
马克思主义基本原理概论
英语二
政治经济学(财经类)
计算机应用基础
中国行政史
西方政治制度
西方行政学说史
社会学概论
普通逻辑
领导科学
行政组织理论
行政法学
公务员制度
公共政策
当代中国政治制度
中国文化概论
政治学概论
现代管理学
行政管理学
法学概论
心理学
财务管理学
企业管理概论
为提高劳动生产效率,泰勒建议在标准定额的基础上实行新的工资制度,即( )。
学习中心
历年真题
我的学习
我的错题
我的收藏
我的笔记
学习记录
试题要求:
为提高劳动生产效率,泰勒建议在标准定额的基础上实行新的工资制度,即( )。
试题来源:
2018年10月行政管理本科考试《现代管理学》真题及答案解析
试题解析:
答案:D
解析:
为提高劳动生产效率,泰勒建议在标准定额的基础上实行差别计件工资制。
考点:总论,管理思想的产生和发展,管理理论的新发展
相似试题
简述管理是社会生产力实现的基础。
一般管理理论的代表人物是法国的( )。
行为科学分为早期和后期两大阶段,其中早期行为科学又称( )。
英国的空想社会主义者罗伯特·欧文对管理理论的贡献是首次提出了( )。
古典管理理论是管理科学的奠基性理论,它主要由( )。