基于招募渠道的招募效果评价指标包括（　）。

　　招募效果评估指标体系：

　　1）一般评价指标：平均每位新员工的招募成本；补充空缺岗位的数量或百分比；业绩优良的新员工的数量或百分比；留职至少一年以上的新员工的数量或百分比；对新工作满意的新员工的数量或百分比。选项E错误；

　　2）基于招募人员的评价指标：从事面试的数量；被面试者对面试质量的评级；推荐的候选人被成功录用的比例；推荐的候选人被成功录用且业绩突出者的比例；平均每次面试的成本。选项D错误；

　　3）基于招募渠道的评价指标：引发的申请的数量；引发的合格申请的数量；平均每个申请的成本；从渠道实施到接到申请的时间；被成功录用员工的质量。选项A、B、C正确。