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试题要求:

简述人员销售的内容。

试题解析:
答案:

  (1)确定人员销售目标(评价、卖、服务信息);

  (2)选择人员接触方式(一对一、一对多);

  (3)设计销售队伍结构;

  (4)核定销售队伍规模;

  (5)选定销售人员的报酬制度。

解析:书面解析,稍后推出
考点:市场营销组合策略,整合营销转播策略,人员销售与直接营销